2010, ISBN: 837641206X, Lieferbar binnen 4-6 Wochen Custos de envio:Versandkostenfrei innerhalb der BRD

Internationaler Buchtitel. Nicht in deutscher Sprache! Sprachcode: pol. Verlag: DIFIN, 134 Seiten, L=230mm, B=155mm, Gew.=220gr, [GR: 27820 - TB/Wirtschaft/Allgemeines, Lexika, Geschichte… mais…

Internationaler Buchtitel. Nicht in deutscher Sprache! Sprachcode: pol. Verlag: DIFIN, 134 Seiten, L=230mm, B=155mm, Gew.=220gr, [GR: 27820 - TB/Wirtschaft/Allgemeines, Lexika, Geschichte], [SW: - Business & Economics / Labor], Kartoniert/Broschiert, Klappentext: W publikacji sformulowano hipotetyczny poznawczy model pracoholizmu. Tworzac koncepcje poznawcza uzaleznienia od pracy, przyjeto zalozenie, ze elementarnymi czynnikami wyznaczajacymi zaburzenie sa poznawcze konstrukty (schematy poznawcze, przekonania), ksztaltujace sie w konsekwencji okreslonych doswiadczen z dziecinstwa i podtrzymywane w rezultacie okreslonych podmiotowych strategii pseudozaradczych (np. zachowan zabezpieczajacych). Z recenzji prof. dr. hab. Mieczyslawa Cioska: Polska literatura psychologiczna wzbogaca sie o znakomita ksiazke dotyczaca wciaz rzadko podejmowanej w naszym kraju problematyki pracoholizmu. Autorka obala istniejace stereotypy myslowe dotyczace pracoholizmu, uswiadamia Czytelnikom, ze w rzeczywistosci mamy do czynienia z trzema zblizonymi, choc innymi konstruktami teoretycznymi, a mianowicie: autentycznym pracoholizmem (czyli "chorym uzywaniem pracy"), naduzywaniem pracy oraz zdrowym, efektywnym, ponadprzecietnym zaangazowaniem w prace. Uznanie a nawet podziw Czytelnika moze wzbudzic przeprowadzona przez Autorke niezwykle dociekliwa i szczegolowa analiza bardzo licznych wynikow badan odnoszacych sie do ukrytych mechanizmow psychologicznych oraz jawnych problemow pracoholika; jego cech predysponujacych do powstania uzaleznienia od pracy i czynnikow je podtrzymujacych. Stworzony przez Autorke oryginalny hipotetyczny poznawczy model pracoholizmu pokazuje nie tylko obiecujacy kierunek przyszlych badan empirycznych, ale jednoczesnie wskazuje na optymistyczna perspektywe poznawczo-behawioralnej terapii osob uzaleznionych od pracy (...) W publikacji sformulowano hipotetyczny poznawczy model pracoholizmu. Tworzac koncepcje poznawcza uzaleznienia od pracy, przyjeto zalozenie, ze elementarnymi czynnikami wyznaczajacymi zaburzenie sa poznawcze konstrukty (schematy poznawcze, przekonania), ksztaltujace sie w konsekwencji okreslonych doswiadczen z dziecinstwa i podtrzymywane w rezultacie okreslonych podmiotowych strategii pseudozaradczych (np. zachowan zabezpieczajacych). Z recenzji prof. dr. hab. Mieczyslawa Cioska: Polska literatura psychologiczna wzbogaca sie o znakomita ksiazke dotyczaca wciaz rzadko podejmowanej w naszym kraju problematyki pracoholizmu. Autorka obala istniejace stereotypy myslowe dotyczace pracoholizmu, uswiadamia Czytelnikom, ze w rzeczywistosci mamy do czynienia z trzema zblizonymi, choc innymi konstruktami teoretycznymi, a mianowicie: autentycznym pracoholizmem (czyli "chorym uzywaniem pracy"), naduzywaniem pracy oraz zdrowym, efektywnym, ponadprzecietnym zaangazowaniem w prace. Uznanie a nawet podziw Czytelnika moze wzbudzic przeprowadzona przez Autorke niezwykle dociekliwa i szczegolowa analiza bardzo licznych wynikow badan odnoszacych sie do ukrytych mechanizmow psychologicznych oraz jawnych problemow pracoholika; jego cech predysponujacych do powstania uzaleznienia od pracy i czynnikow je podtrzymujacych. Stworzony przez Autorke oryginalny hipotetyczny poznawczy model pracoholizmu pokazuje nie tylko obiecujacy kierunek przyszlych badan empirycznych, ale jednoczesnie wskazuje na optymistyczna perspektywe poznawczo-behawioralnej terapii osob uzaleznionych od pracy (...)<